メンタルヘルスで働き方改革に使える助成金
昨今、働き過ぎによる過労死、過労自殺は社会問題であり、大手企業で過労死、過労自殺
昨今、働き過ぎによる過労死、過労自殺は社会問題であり、大手企業で過労死、過労自殺
これから事業を始める、あるいは業容を拡大したいというとき、零細な町工場でしたら、
経験のない人にとって、助成金の申請は大変な作業というイメージがつきまとうことでし
助成金の申請を行うには、さまざまな書類を用意しなくてはいけません。そのためには、
助成金の申請に必要な書類の作成は自分でできると思いがちです。しかし、始めてみたも
助成金の申請は大変……。そのようなイメージは持ってしまいがちです。仕事を行いなが
多くの企業が内部留保でお金を貯め込み、それを投資や従業員に還元していないという声
育児休暇後、復帰せずに退職する人が存在します。育休は原則として職場復帰が前提です
人手不足倒産は避けたいが、社員が辞める理由が分からず人材不足に陥ってしまう、これ
日本各地で生じている人手不足倒産。人手不足倒産とは、従業員の離職や求人難により労