雇用・人材の助成金一覧（745件）
支援規模 : 1万円未満その他
神奈川県内に本社がある中小企業が、精神障がい者を雇用した際に職場指導員を設置する場合に交付される補助金です 精神障がい者を雇用し、職場指導員を設置して、障がい者が職場に定着することができるよう配慮し...
令和6年度
支援規模 : 10万円〜50万円未満
県では、技術力強化を図るため、施工管理技士等の資格取得を目指す建設業者等支援しています。加えて、建設業に関する技術の継承又は建設工事従事者の安全健康確保のために実施する研修会の開催に対しても補助を開始...
支援規模 : 10万円〜50万円未満
グローバル化、DX・デジタル化、ニーズの多様化などにより、中小企業を取り巻く経営環境が目まぐるしく変化する中、事業存続には、販路開拓や新商品・新サービスの開発、事業転換といった新たな取組み（事業課題の...
〜研修会を開いて、組合員・会員のさらなるレベルアップを！〜
支援規模 : 1万円〜10万円未満
商工業の活性化に資する人材育成の取組を支援するため、経営に必要な技能・知識等を習得するための研修会の開催や、中小企業大学校人吉校の研修の受講に要する経費に対して補助金を交付します。 （注）予算の範囲内...
令和6年度 - 「ワーケーション展開費用助成金」を活用し、富良野市でワーケーションを実施しませんか？
支援規模 : 1万円〜10万円未満10万円〜50万円未満
富良野市では、市外の社員等【企業・団体の役員・社員（職員）又はフリーランス・個人事業主】（日本国内に住所を有し、居住実態がある者）が、将来的な移住・二拠点居住、サテライトオフィス進出、ローカルベンチャ...
支援規模 : 10万円〜50万円未満
市内中小企業者が行う市内の事業所の職場環境の整備に要した経費の一部を補助することにより、脱炭素社会の実現及び持続可能な社会の構築に向けた働きやすい職場環境を整備し、従業員の雇用の促進及び安定的な雇用を...
令和6年度 - 第1回の受付は令和6年5月1日（水曜日）から開始します。
支援規模 : 10万円〜50万円未満50万円〜100万円未満その他
東京都は、企業内で非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、正社員としてのキャリアアップの研修や、指導育成の取組に対して助成金を交付いたします。ぜひご活用ください。...
富良野市への就職と移住を支援します！
支援規模 : 10万円〜50万円未満その他
次代を担う人材の確保を目指し、富良野市に移住して就職する方に対して、支援金等を支給します。...
支援規模 : 10万円〜50万円未満
公益財団法人東京観光財団では、MICE誘致・開催に係る専門的なスキルやノウハウを持った世界に通用する人材を育成するため、国際団体等が実施する海外の育成プログラムへの参加・受講、MICE関連資格の取得に...
支援規模 : 1万円〜10万円未満
この制度は、障害がある方を雇用する事業主を支援(奨励金を交付)することにより、障害がある方の雇用の継続及び社会的自立の促進に資することを目的としております。 ＊令和6年能登半島地震により被災した事業...
