以下では、新たに中小企業退職金共済制度に加入する等の事業主に対する助成に関する厚生労働省の公式ページの記載をまとめております。
目次
中小企業退職金共済制度に係る新規加入掛金助成及び掛金月額変更掛金助成
中退共制度の特色
【新規加入助成】
新しく中退共制度に加入する事業主に
- １．掛金月額の２分の１(従業員ごと上限5，000円)を加入後４か月目から１年間、国が助成します。
- ２．パートタイマー等短時間労働者の特例掛金月額(掛金月額4，000円以下)加入者については、１．に次の額を上乗せして助成します。
掛金月額2，000円の場合は300円 3，000円の場合は400円 4，000円の場合は500円【月額変更助成】
掛金月額が18，000円以下の従業員の掛金を増額する事業主に、増額分の３分の１を増額月から1年間、国が助成します。20，000円以上の掛金月額からの増額は助成の対象になりません。
建設業退職金共済制度に係る新規加入掛金助成
建退共制度の特色
新たに加入した労働者 (被共済者) については、国が掛金の一部 (初回交付の共済手帳の５０日分)を助成します。
現在の掛金日額は３１０円です。
Check!
「そもそも助成金って何？」「個人事業主でももらえるものなの？」という疑問をお持ちの方はこちら！助成金の制度や仕組みについてわかりやすく解説しています！
助成金とは？対象者や受給条件・申請の方法まで徹底解説清酒製造業退職金共済制度に係る新規加入掛金助成
清退共制度の特色
新たに加入した労働者 (被共済者) については、国が掛金の一部 (初回交付の共済手帳の６０日分)を助成します。
現在の掛金日額は３００円です。
林業退職金共済制度に係る新規加入掛金助成
林退共制度の特色
新たに加入した労働者 (被共済者) については、国が掛金の一部 (初回交付の共済手帳の６２日分)を助成します。
現在の掛金日額は４６０円です。
弊社担当のご紹介
黒沢晃（助成金コンサルタント）
商社にて新卒採用の人事を担当した後、人材コンサルタントとして企業の人事戦略を支援。2016年から中小企業や個人事業主を対象として助成金を活用した経営サポートに従事。現在は年間100社以上をサポートする。